Career
Conseiller.ère en ressources humaines
Rejoignez RJLL : ensemble, avançons.
Depuis plus de 10 ans, RJLL grandit grâce aux efforts et aux idées de ceux qui nous rejoignent. Nous croyons au potentiel de chacun et encourageons vos initiatives en vous écoutant et en valorisant votre rôle dans notre développement.
Nous tenons à avoir un impact positif sur la société, notamment en tissant des liens avec les Premières Nations et en soutenant diverses initiatives locales.
En tant que Conseiller(ère) en ressources humaines, vous contribuerez :
Vos missions au quotidien
Participer au recrutement et à l’intégration des talents
- Rédiger et publier les offres d’emploi.
- Effectuer une présélection des candidats et participer aux entrevues.
- Assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux employés.
- Gérer les contrats et les dossiers d’embauche.
Soutenir la gestion administrative du personnel
Être un point de contact humain et à l’écoute
- Répondre aux questions des collègues sur les politiques RH, la paie, les congés, etc.
- Aider à résoudre les problèmes de première ligne en matière de relations de travail.
Favoriser le développement et la formation
- Participer à l’organisation de formations internes ou externes.
- Suivre l’avancement des plans de développement des compétences.
Veiller à l’application des politiques et lois
Contribuer à des projets qui font avancer notre équipe RH
- Appuyer diverses initiatives RH internes
Les qualités qui feront la différence
- Sens de la confidentialité et de l’éthique professionnelle.
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Écoute et esprit d’équipe.
- Réactivité et capacité d’adaptation.
Vos compétences et expériences
- Formation universitaire en ressources humaines ou équivalent.
- Expérience de 3 ans dans un service RH.
- À l’aise avec les outils numériques (Excel, systèmes RH, etc.).
- Excellente communication en français, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Nous avançons ensemble avec l’envie de nous améliorer un peu plus chaque jour.